Em seu best-seller Inteligência Emocional, Daniel Goleman explicou que o sucesso de uma pessoa não dependia 100% do seu QI ou de seus estudos acadêmicos. O mais importante para alcançar o sucesso é o nível de inteligência emocional. Neste livro, ele continua relatando as suas idéias, mas agora trasladando a inteligência emocional para o ambiente de trabalho.
Como diz Goleman, a inteligência emocional é a capacidade de reconhecer os sentimentos próprios e dos outros para, assim, controlar bem as emoções e ter relações mais produtivas com todas as pessoas envolvidas no mesmo ambiente.
Neste livro você irá:
- Descubrir por que a inteligência emocional contribui no sucesso profissional de cada pessoa.
- Compreender por que a inteligência emocional tem um grande impacto no plano gerencial e estabelece diferenças entre os líderes verdadeiros e os medíocres.
- Explorar as 25 competências personais e sociais para ter um desenvolvimento brilhante em qualquer tipo de trabalho ou negócio.
- Analisar os casos, as pesquisas e os estudos que têm comprobado que os “soft skills” são muito importantes nas empresas.
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