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Cinco mentalidades para el futuro

Cinco mentalidades para el futuro, , por Howard GardnerEscrito por: Howard Gardner
Tema: Habilidades Gerenciales

Título original: Five Minds for the Future
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Resumen ejecutivo de Cinco mentalidades para el futuro

El mercado del siglo XXI está sufriendo cambios de una magnitud nunca antes vista en la historia de la humanidad. La globalización, el incremento de la información disponible y los constantes adelantos tecnológicos y científicos son apenas algunos de los grandes fenómenos que están signando al mundo corporativo y comercial.

Así pues, las destrezas que hasta hace unas décadas eran fundamentales para el buen desempeño de cualquier gerente han pasado a un segundo plano y le han cedido el puesto a un conjunto de nuevas habilidades de las que no podrá prescindir ningún líder que quiera mantenerse a la cabeza de su organización y del mundo corporativo en general.

En este texto, el autor presenta dicho conjunto de habilidades en forma de cinco “mentalidades” o puntos de vista a partir de los cuales es posible seguir el ritmo del cambiante mundo comercial. Las cinco mentalidades son: disciplina, capacidad de síntesis, creatividad, respeto y ética.

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Sobre Cinco mentalidades para el futuro

EDITORIALHarvard Business School Press
AÑO PUBLICACION2007
PÁGINAS196
ENVIADO EN11/2007
RATING AMAZON
# PALABRAS3,790
COMPRE EL LIBROEn Amazon En ComprasTop
PÁGINA WEBhttp://www.howardgardner.com/books/books.html

Contenido de Cinco mentalidades para el futuro

INDICE DE CONTENIDO

PALABRAS CLAVE (beta)

trabajo ideas creatividad síntesis disciplina organización ética grupo profesión tiempo conocimientos teorías área información capacidad conjunto creativos sociedad respeto tendremos preciso capaces conocimiento productos individuos comercial mente compañía problemas niños actuar objetivos historia seguir éticamente pasado campos formal vista comportamiento

La mente disciplinada


El entrenamiento formal en una disciplina (ciencias, derecho, arquitectura, negocios o cualquier [...]

La mente sintetizadora


Según varios estudios, la cantidad de información acumulada se duplica cada dos o tres años. La [...]

La mente creativa


La creatividad constituye uno de los fundamentos de la capacidad de síntesis. A veces, la síntesis requerirá de un salto creativo. La creatividad es la capacidad de divagar en nuevas direcciones sin perder el contacto con la realidad involucrada.

Durante buena parte de la historia de la humanidad, quienes inventaban ideas que desafiaban la opinión del común eran ridiculizados. Pero en la era moderna la creatividad ha sido considerada una ventaja competitiva.

Pero, ¿de dónde proviene exactamente la chispa de la creatividad? La respuesta a esta pregunta ha generado importantes cambios en [...]

La mentalidad respetuosa


Los seres humanos siempre se han mostrado interesados en crear grupos y etiquetarlos. Así que es [...]

La mente ética


Para que una organización pueda llevar a cabo su trabajo de modo “ético”, es preciso que pase por [...]
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